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Sistema OCB participa do Eleva Espírito Santo
Encontro promoveu reflexões sobre estratégia, processos, segurança da informação e educação financeira
Com o propósito de fortalecer a cultura organizacional e alinhar estratégias, o Sistema OCB/ES realizou, na última sexta-feira (23), em Vitória, mais uma edição do Eleva, encontro voltado aos colaboradores da instituição. A programação reuniu cerca de 40 participantes em um dia marcado por palestras, dinâmicas e momentos de integração entre as equipes. Guilherme Costa, gerente do Núcleo de Inteligência e Inovação; e Susan Vivela, gerente de Controles Internos, representaram o Sistema OCB Nacional.
O evento trouxe debates sobre temas como planejamento estratégico, gestão de processos, segurança da informação e educação financeira. A proposta foi conectar desenvolvimento profissional, alinhamento institucional e fortalecimento da cultura interna da organização.
Guilherme conduziu palestra sobre planejamento estratégico e gestão orientada por evidências. Durante a apresentação, ele destacou a importância de transformar dados, indicadores e processos em ferramentas práticas para tomada de decisão e fortalecimento institucional. Ele também levou reflexões sobre o Plano Estratégico Sistêmico 2025-2030 do cooperativismo brasileiro, além da necessidade de alinhar estratégia, cultura organizacional e execução no dia a dia das instituições.
“O planejamento estratégico não pode ser visto como um documento distante da rotina. Ele precisa estar conectado às decisões do presente e à forma como as equipes trabalham, acompanham resultados e constroem soluções”, afirmou Guilherme. Segundo ele, fortalecer a cultura de dados e inovação é um caminho essencial para ampliar a competitividade e a capacidade de resposta das organizações. “Quando conseguimos transformar informação em inteligência e estratégia em prática, ganhamos mais eficiência, clareza e capacidade de gerar valor para as cooperativas”, completou.
Já a palestra de Susan abordou gestão de processos, governança e rastreabilidade das entregas. A apresentação mostrou como processos bem estruturados ajudam a reduzir retrabalho, dar mais segurança às decisões e fortalecer a cultura organizacional. “Processos bem definidos ajudam a dar mais clareza às entregas, reduzem retrabalho e tornam as decisões
mais seguras. Quando a governança faz parte da rotina, as equipes conseguem atuar de forma mais integrada e eficiente”, destacou.
Reconhecimento
A programação também contou com uma palestra sobre educação financeira ministrada por Marcela Fernandes, psicóloga e cooperada da Coopsi, cooperativa de trabalho de psicólogos do Espírito Santo. Comportamento financeiro, tomada de decisões e equilíbrio na relação com o dinheiro foram alguns dos temas trabalhados.
Entre os momentos de integração, os colaboradores participaram de dinâmicas interativas, incluindo uma ação inspirada em álbum de figurinhas, com fotos das equipes participantes.
Para o diretor-executivo do Sistema OCB/ES, Carlos André Oliveira, o encontro foi mais que uma agenda técnica e representou um reconhecimento ao trabalho desenvolvido pelas equipes. “O Eleva é um momento em que nos dedicamos para fazer alinhamentos importantes, mas é sobretudo uma estratégia de reconhecimento deste time, que é de excelência e tem elevado o nível de competitividade das cooperativas capixabas”, destacou.
